- Başkandan/İcra Kurulu Başkanından Mektup
- PBG Misyonu
- İş Etikleri Hattı Numaraları
- Dünya Çapında Geçerli Davranış Yasasını Okurken ve Uygularken Dikkate Alınması Gereken Noktalar
- İş Etikleri ve Yasalara Uymayı Sağlamak
- İhlallerin Bildirilmesi
- Feragat ve Değişiklikler
- İşleri Dürüstlükle Yürütmek
- PBG Çalışma Ortamı
- Ticari Uygulamalar
- Ürün Kalitesi ve Çevre Koruma
- PBG’nin Varlıklarının Kullanım ve Korunması
- İçeriden Bilgi Alarak İşlem Yapmak
- Toplumsal İlişkiler ve Politik Katılım
Dünya Çapında Geçerli Davranış Yasasını Okurken ve Uygularken Dikkate Alınması Gereken Noktalar
Amacı bilin
PBG Dünya Çapında Geçerli Davranış Yasası (“Yasa”) şirketimizin etik iş davranışları prensiplerini özetler. Tek bir doküman, karmaşık dünyamızda karşılaşacağımız her durumu ve olayı kapsayamayacağı için, Yasa bir kılavuz olarak algılanmalıdır. Eninde sonunda, doğru davranışta bulunmak için sağduyunuzu ve muhakeme yeteneğinizi kullanmalısınız.
Sorumluluklarınızı kullanın
Yasada belirlenmiş prensipleri ve değerleri uygulayabilmek için:
- İşimizi denetleyen kanunlar ve kurallara uymanın yanı sıra, bu kanunların ve kuralların özünü anlayıp bunlara uymalısınız.
- Yöneticiyseniz, ekibinizin her üyesinin PBG’nin prensiplerini ve değerlerini anlayıp bunlara uyduklarına emin olmak sizin sorumluluğunuz altındadır
- Davranış Yasasının, şirket politikalarının ya da kanunların ihlali ile ilgili herhangi bir rapor ya da endişenizi İnsan Kaynakları Yöneticinize veya belirlenmiş kişilere bildirmelisiniz. Muhasebe, iç kontrol veya denetleme konuları ile ilgili herhangi bir endişeniz olursa, PBG İş Etiği hattını da arayabilir ya da PBG’nin Uyum Ofisine yazabilirsiniz
Sağduyunuzu kullanın
Daha önce karşılaşmadığınız veya kafanızda soru işareti uyandıran bir durumla karşılaşırsanız, kendinize şu soruları sorun:
- Yapılması gereken doğru şey nedir?
- Yaptığım/yapmadığım şeyleri aileme rahatça açıklayabilir miyim?
- Bu üçüncü şahıslar tarafından nasıl algılanırdı (örneğin, müşteri, rakip, tedarikçi, yönetici, veya denetçi)?
- Bu durum medyada nasıl ele alınırdı?
Yardım isteyin
Ne yapılması konusunda karar veremiyorsanız aşağıdaki kaynaklardan birini arayın:
- Yöneticiniz
- İnsan Kaynakları Yöneticiniz
- PBG’nin Uyum Ofisi
- PBG İş Etiği Hattı (irtibat bilgileri için yan sayfaya bakın)
PBG Uyum Ofisi
PBG Uyum Ofisi Yasanın uygulanmasından sorumludur ve PBG Yönetim Kurulu’na bağlı Denetim ve Bağlı İşlemler Komitesi’nin denetimi altındadır.
E-Posta
PBG Ağından: SPA-PBG Office of Compliance
Dışarıdaki bir e-postadan: SPA-PBGOfficeofCompliance@pepsi.com
Posta Adresi
The PBG Office of Compliance1 Pepsi Way
Somers, New York 10589, USA